借鉴有益经验 提升治理效能 在深度交流、拓展机遇中放大合作效应
更新日期:2022-04-13
内蒙古威信押运公司与东方电气集团东方锅炉
公司召开央地协作研讨交流视频会议
为深入贯彻落实国务院国资委关于开展振兴东北央地百对企业协作行动有关决策部署,提升企业治理水平,根据公司央地协作实施方案,4月12日上午,内蒙古威信押运公司与东方电气集团东方锅炉股份有限公司召开研讨交流视频会议。公司主要领导和机关部长、负责改革工作有关人员出席会议。
双方简要回顾了前期合作情况。东方电气集团东方锅炉公司改革办全面介绍了国企改革三年行动总体进展情况和三项制度改革主要做法、成效。
内蒙古威信押运公司董事长李涛海同志围绕公司发展历程、组织架构、经营范围和国企改革三年行动总体推进情况,特别是人力资源管理、三项制度改革以及人员竞争上岗、末等调整和不胜任退出等工作现状进行了介绍。
内蒙古威信押运公司改革办公室、人资部与东方锅炉公司组织部、人资部就“中长期激励、任期制和契约化管理、全员绩效考核、揭榜挂帅、干部市场化招聘和薪酬分配”等重点工作进行了深入研讨交流。
双方还就建立定期交流机制、实地调研等工作达成了共识。
此次会议的召开为双方积极对接沟通、加强协作借鉴,拓展了互利共赢、携手共进的新机遇、新空间、新平台。公司机关各部门表示将充分利用与东方锅炉合作良好契机,找准协作的切入点、结合点和落脚点,积极借力东方锅炉公司先进管理优势,进一步完善市场化选人用人、市场化薪酬分配机制,积极探索推动中长期激励,切实在盘活人力资源、赋能企业核心竞争力上取得突破进展,在提高企业活力和效率上取得较大提升,为公司实现高质量发展发展添薪蓄力。